Tras reunirse con los directivos de la planta
Este miércoles los trabajadores pidieron explicaciones después de las 49 cesantías concretadas la semana pasada. La orden desde Buenos Aires es la desprenderse de 70 puestos en total.
Patricio Dobal
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Después de la asamblea, que este martes incluyó quema de cubiertas en el ingreso para visibilizar ante la comunidad el malestar por los 49 despidos, los trabajadores de la Fábrica Militar de Fray Luis Beltrán -departamento San Lorenzo- que no fueron alcanzados por el recorte pudieron entrar ayer a la planta y con aplausos exigieron que autoridades de la empresa estatal les dieran explicaciones sobre las cesantías.
“El plan es saber por qué se avanzó en los despidos, ya que los compañeros al día de hoy no recibieron telegramas. Se enteraron de que quedaban afuera a partir de una lista que circuló sobre finales de la semana pasada”, mencionó Pablo Torres, secretario adjunto de la comisión sindical interna de la fábrica. En la concentración pedían que bajaran el director y el vice del establecimiento.
El propósito de los trabajadores era el de escuchar a la jefa de recursos humanos que “casualmente dio parte de enferma este miércoles”. Los 49 despidos dejaron un plantel en la fábrica de 309 empleados, entre los que se encuentran las 34 integrantes de la vigilancia.
“Finalmente pudimos hablar con José de Armas, al frente de la fábrica en Beltrán y al subdirector, Raúl Insaurralde. Lo cierto es que lo que nos dijeron nos dejó aún más intranquilos”, dijo Torres. Al parecer, el mensaje desde la administración central es el de desprenderse de otra tanda de empleados.
“De Armas mencionó que la orden fue la de liberar 70 puestos. Es decir, faltarían 21 trabajadores más por echar. ¿Quién nos garantiza ahora que los de la semana pasada fueron los últimos despidos?, se preguntó el miembro de la comisión sindical.
Los referentes gremiales denunciaron que hay gente con legajo intachable entre los despedidos y eso motivó a que desde la conducción de FM se mostraron abiertos a revisar cada caso. “Pidieron que los jefes de cada área manden por escrito aquellos casos en los que creen que el trabajador echado debería ser reintegrado para evaluar esas situaciones. Vamos a ver si se concreta alguna reincorporación”, planteó Torres a Mirador Provincial, con poco optimismo.
La decisión de solicitar una respuesta a los ejecutivos, se definió cuando entre el personal también acordaron participar este jueves de una movilización nacional que tendrá a representantes de otras plantas pertenecientes a Fabricaciones Militares protestando en la puerta de la sede central, sobre la avenida Cabildo, en la Capital Federal. Las medidas de recorte también se hicieron sentir en otras ciudades argentinas.
La crisis en la producción de la planta de Fray Luis Beltrán en realidad responde a una progresiva merma en los encargues. Por caso, la producción de chalecos antibalas que había comenzado en 2013 lleva un año y medio parada. Los trabajadores denunciaron además que falta materia prima y existe un claro caso de “compra desleal”. Apuntaron a una empresa perteneciente a Gustavo Dorf, pariente de Daniel Angelici. Aparentemente el gremio expone una decisión que baja “desde arriba” y tiene como objetivo principal bajar la producción, dejar personal ocioso y así tratar de dar la impronta de que la estructura está sobredimensionada para achicar el plan.





















